为夯实新入职教师教学基本功，锤炼课堂教学能力，帮助新教师快速适应教学岗位、站稳三尺讲台，保障新学期教学工作高质量开展，8月25日下午，我院于综合楼807会议室组织开展新入职教师磨课教学展示活动。本次活动由副院长汪泽民主持，各教研室主任担任评委。

此次磨课展示围绕本学期四门核心课程开展，7名新入职教师结合自身专业与授课方向自选教学专题进行教学展示。本次展示时长为15分钟，所有教师按照规范教学标准，展示内容包括课程导入、重难点解析、课后思考、延伸拓展及AI赋能等全部核心环节，构建完整教学闭环，全方位展示个人教学设计素养与课堂把控能力。展示过程中，新入职教师各展所长，精准把握专题核心与教学重难点，依托精细制作的课件，搭配清晰教学语言、合理教学思路，递进开展教学，教学设计新颖、节奏把控得当、教学环节规范，充分展现出扎实的专业基础、严谨的教学思维与饱满的教学风貌。

为实现以评促教、以磨提质的活动目的，本次磨课采用“授课结束、即时点评”的现场指导模式。每位教师完成展示后，各教研室主任评委随即结合课堂效果，从教学设计、教学内容、课件制作、课堂环节、教姿教态与感染力等维度点评。评委点明授课亮点，同时针对薄弱环节逐一分析指导，提出可落地的改进方案，帮助新入职教师找准短板、理清优化思路，实现一次磨课一次提升的效果。

活动最后，院长于冰雁作总结讲话。她充分肯定7名新入职教师的精心准备与精彩展示，认为青年教师备课授课用心，教学设计清晰、教学环节规范，能把握课程核心内容，展现出良好教学潜力与积极工作态度。随后，于冰雁结合新学期教学要求，对新入职教师提出期许。她强调，磨课是教师成长必经之路，希望青年教师以本次活动为契机，吸纳评委建议，深耕课堂、打磨优化教学方案，锤炼教学本领，完成角色转变，以扎实能力和饱满热情投入新学期教学，站稳讲台，在教学道路上稳步成长。

此次新教师磨课展示活动，为青年教师搭建了交流学习、切磋提升的优质平台，通过以磨促学、以评促改、以练促长，有效帮助新入职教师梳理了教学思路、补齐了教学短板、积累了授课经验，为我院新学期教学工作平稳有序开展、持续提升教育教学质量筑牢了坚实基础。